Word onderdeel van de familie


Werken bij een internationaal succesvol familiebedrijf in de automotive, dat is wat wij bieden. We zijn trots op ons ondernemerschap en innovatieve betrouwbare producten voor gespecialiseerde markten. Lees over onze cultuur, onze kernwaarden en bekijk wat onze collega's zeggen over Terberg als werkgever.

Wat onze collega's zeggen

Prototype Engineer Terberg Benschop - Anjo van den Akker

Project Engineer Terberg Benschop - Gert van de Fliert

Project Engineer Terberg Benschop - Dennis Langerak

Junior CAD Engineer - Coen van Oosterlaken

Een sterke cultuur op basis van gedeelde waarden

ONDERNEMERSCHAP

Ondernemerschap is onze belangrijkste kernwaarde. We luisteren naar onze klanten, zien mogelijkheden en zijn niet bang om te falen. Initiatieven, ideeën en continue verbetering worden gewaardeerd en aangemoedigd. Bij Terberg geniet je van de vrijheid om echt het verschil te maken. Onze gedeelde cultuur en gemeenschappelijke doelen geven ons de energie om geweldige dingen te doen. We zijn trots op onze cultuur en onze lange rijke geschiedenis.

KLANTGERICHT
INNOVATIE
KWALITEIT


Terberg investeert veel in het leveren van hoogwaardige producten. Nieuw ontwikkelde voertuigen ondergaan een grondig testprogramma, inclusief laboratorium- en testbaan testen. We leggen de lat hoog en promoten een 'first time right'- en' zero defect'-cultuur. We dagen elkaar uit om hoge kwaliteit te laten zien in ons werk en onze processen.

FLEXIBILITEIT

Het management van Terberg volgt marktontwikkelingen op de voet en komt waar nodig in actie. In haar lange bestaan ​​heeft Terberg altijd de bereidheid getoond om te veranderen om kansen te grijpen en uitdagingen aan te gaan om concurrerend te blijven. Onze flexibiliteit en bereidheid om te veranderen hangt nauw samen met ons ondernemerschap.

DUURZAAMHEID
INTEGRITEIT

Het predicaat Koninklijk is de kroon op 150 jaar ondernemerschap en toewijding.